南通汽运集团发布最新招聘公告，诚邀有志之士加入。招聘启事涵盖了多个岗位，旨在为公司注入新鲜血液，推动集团进一步发展。应聘者需具备相关专业背景和技能，公司将提供广阔的发展空间和良好的福利待遇。此次招聘活动旨在选拔优秀人才，共同开创美好未来。

本文目录导读：

1. 公司概况
2. 招聘职位及要求

随着南通汽运集团的不断发展壮大，为满足公司日益增长的业务需求，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同开创美好未来。

公司概况

南通汽运集团是一家在汽车行业具有深厚背景和影响力的企业，业务涵盖汽车制造、汽车销售、汽车维修、物流运输等多个领域，公司秉承“质量至上，服务先行”的宗旨，致力于为客户提供高品质的汽车产品和服务。

招聘职位及要求

1、总经理助理（5名）

职位要求：

（1）本科以上学历，管理、经济等相关专业优先考虑；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）熟悉汽车行业，有汽车行业从业经验者优先考虑；

（4）具备较强的责任心和团队协作精神。

岗位职责：

（1）协助总经理处理日常工作事务；

（2）协调各部门工作，确保公司运营顺畅；

（3）参与制定公司发展战略，协助总经理制定经营计划。

2、销售经理（10名）

职位要求：

（1）大专以上学历，市场营销、商务管理等相关专业；

（2）具备较强的市场拓展能力、销售技巧和客户服务能力；

（3）有良好的沟通协调能力和团队协作精神；

（4）对汽车行业有浓厚兴趣，具备较强的抗压能力。

岗位职责：

（1）负责汽车销售工作，完成公司销售任务；

（2）拓展销售渠道，提高市场占有率；

（3）负责客户关系的维护和管理，提高客户满意度。

3、汽车维修技师（15名）

职位要求：

（1）中专及以上学历，汽车相关专业；

（2）熟悉汽车构造和维修流程，具备一定的实际操作经验；

（3）具备较强的学习能力和敬业精神；

（4）具备良好的团队协作精神和沟通能力。

岗位职责：

负责汽车维修工作，确保维修质量，提高客户满意度。

4、物流运输经理（3名）

职位要求： （1）本科以上学历，物流管理、交通运输等相关专业优先考虑； （2）熟悉物流运输行业，具备较强的物流管理和组织协调能力； （3）具备较强的责任心和团队协作精神。 岗位职责： （1）负责物流运输管理，确保货物运输顺畅； （2）协调内外部资源，优化运输流程，降低成本； （3）制定物流运输计划，提高运输效率。 5. 人力资源专员（2名） 职位要求： （1）大专以上学历，人力资源管理相关专业； （2）熟悉人力资源管理流程，具备良好的沟通能力； （3）具备较强的责任心和敬业精神。 岗位职责： （1）负责招聘、培训、绩效等人力资源管理工作； （2）协助制定人力资源策略，为公司发展提供有力支持； （3）营造积极的工作氛围，提高员工满意度。 四、招聘流程 1. 投递简历：请将个人简历发送至招聘邮箱[email protected]； 2. 简历筛选：人力资源部将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知； 3. 面试：面试内容包括综合素质、专业技能和岗位匹配度等方面； 4. 录用：根据面试结果，确定录用人员，并通知办理入职手续。 五、福利待遇 1. 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和岗位性质确定具体薪资； 2. 社会保险：按照国家规定为员工缴纳五险一金； 3. 带薪休假：员工享有带薪年假、病假等休假制度； 4. 培训发展：提供丰富的培训资源和职业发展机会，助力员工成长。 六、注意事项 1. 应聘者请务必提供真实有效的个人信息和联系方式； 2. 应聘者在对所应聘职位有疑问时，可拨打招聘热线进行咨询； 3. 招聘过程中，公司将对应聘者隐私进行严格保护。 七、南通汽运集团期待有志之士的加入，共同开创美好未来，欢迎广大应聘者投递简历，期待与您携手共进！ 以上为南通汽运集团最新招聘信息，如有任何疑问，请通过招聘邮箱或拨打招聘热线进行咨询。